หน้าที่ความรับผิดชอบ

• รับผิดชอบบริหารจัดการไลน์การผลิตเครื่องดื่ม (Pasteurization and Retort)
• วางแผนบริหารจัดการ และพัฒนา %Yield and Loss ระหว่างกระบวนการผลิต
• วางแผนบริหารจัดการทรัพยากรบุคคล KPI, Manpower เครื่องจักร พื้นที่การผลิต อุปกรณ์ต่างๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ (Daily Operation)
• คิดค้นพัฒนาปรับปรุงกระบวนการผลิต และ Process ต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง เพื่อเพิ่ม Productivity และลดต้นทุนการผลิตอย่างยั่งยืน
• พัฒนางานผลิตให้มีความทันสมัย (State of the Art Manufacturing) ร่วมกับฝ่ายวิศวกรรมพัฒนาปรับปรุงกระบวนการผลิต (Process Engineer) และฝ่ายวิศวกรรมดูแลซ่อมบำรุงเครื่องจักร (Preventive Maintenance Engineer)
• วางแผน และพัฒนาบุคลากรในการผลิต
• กำหนดเป้าหมาย Action plan และ Timeline เพื่อพัฒนาด้านกระบวนการผลิต และพัฒนาหน่วยงานสนับสนุนด้าน Operation เพื่อให้สามารถบริหารต้นทุนได้อย่างมีประสิทธิภาพ และเพื่อความพอใจสูงสุดของลูกค้า
• ควบคุมการค่าใช้จ่ายในการผลิตให้สอดคล้องกับนโยบาย Lean Manufacturing และ Just in Time
• บริหารจัดการ การทำความสะอาดในโรงงาน และบริเวณพื้นที่ส่งมอบสินค้า (Management of Good Hygeine and Sanitation)

คุณสมบัติของผู้สมัคร

• ปริญญาตรีขึ้นไป อายุ 35 – 45 ปี
  ด้านวิทยาศาสตร์การอาหาร วิศวกรรมการอาหาร วิศวกรรมเครื่องกล อุตสหกรรมการผลิต หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์บริหารจัดการโรงงานผลิตเครื่องดื่มอย่างน้อย 10 ปี
• มีความรู้ความสามารถที่จะให้คำปรึกษาทางด้านเทคนิคให้กับทีมงานได้
• มีความเป็นผู้นำสูง มีทักษะการสื่อสารที่ดีมาก และสามารถทำงานร่วมกับหน่วยงาน Operation อื่นๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• มีความรู้และประสบการณ์ในการบริหารโรงงานที่ได้รับมาตรฐาน GMP: CODEX และ ISO 9001
• มีความกระตือรือร้น และเปิดใจเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ ตลอดเวลา
• มีทักษะในการคิดวิเคราะห์ และแก้ไขปัญหาได้ดีมาก